• “Capacitarte” de Fundación Descúbreme fue aprobado por Banco de Proyectos como receptor de donaciones por Ley 21.015

    Con la aprobación de “Capacitarte”, Descúbreme se ha convertido en receptora de donaciones de empresas como parte de las medidas alternativas que establece la ley 21.015 y, de esa manera, podrá generar oportunidades de inclusión laboral a lo largo del país para personas con discapacidad cognitiva.

    A fin de potenciar el perfil de empleabilidad de las personas con discapacidad cognitiva, Fundación Descúbreme postuló al Banco de Proyectos del Ministerio de Desarrollo Social el proyecto “Capacitarte”, el cual fue aprobado recientemente por dicha cartera de gobierno. De esta manera, la institución se ha convertido en sujeto de donaciones de empresas en el marco de la Ley 21.015.

    La ley 21.015 está abriendo cerca de 34.000 cupos laborales, sin embargo, la proporción de personas con discapacidad que cuentan con una formación ajustada a las necesidades de contratación de las empresas es baja. “Capacitarte” busca promover la igualdad de condiciones en el mercado laboral y el desarrollo de competencias y habilidades de jóvenes con discapacidad cognitiva, a fin de lograr una inclusión sostenible en el tiempo.

    Según cifras de Senadis las personas con discapacidad cognitiva presentan en promedio 8,4 años de educación versus los 11,6 años de la población sin discapacidad. Esto quiere decir que en promedio no finalizan la educación media y, por tanto, hay una gran proporción que tampoco accede a la educación superior.

    “Capacitarte” entregará asesoría a los participantes para acceder a la certificación de discapacidad, capacitación en habilitación sociolaboral y luego en oficios, para facilitar el ingreso al mercado laboral a través de intermediación. Además, entregará información a la familia acerca de la autonomía de las personas con discapacidad cognitiva, la importancia del trabajo y los mitos en torno a la pensión por discapacidad; gestionará oportunidades de empleo formal normalizado; otorgará apoyo continuo a la persona y al empleador a través de la asesoría para identificar las preferencias laborales, la ubicación en un puesto satisfactorio, propuesta de ajustes necesarios y, todo lo que se requiera para garantizar el éxito de una inclusión laboral sostenible.

    La iniciativa se implementará de manera progresiva, de acuerdo con los recursos que reciba de las donaciones de las empresas, y está pensada para ejecutarse en 14 regiones del país: Arica y Parinacota, Tarapacá, Antofagasta, Atacama, Coquimbo, Valparaíso, Metropolitana, Libertador General Bernardo O’Higgins, Maule, Biobío, Ñuble, Araucanía, de Los Ríos y de Los Lagos. Y participará un equipo multidisciplinario de profesionales (terapeutas ocupaciones, psicólogos y trabajadoras sociales, entre otros), quienes se encargarán de hacer las adaptaciones metodológicas y ajustes razonables requeridos para la comprensión del material que se elabore.

    Cabe destacar que, en agosto pasado, el Consejo de Donaciones Sociales aceptó la solicitud de Fundación Descúbreme para ser incorporada al registro de donatarios para la Ley N° 21.015, sobre inclusión laboral de personas con discapacidad.

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